A fokozódó nyomás és stressz közepette vezetőként egyre nehezebbé válik önmagunk és munkatársaink energizálása. Mintha az embereket már csak az érdekelné, hogy minél többet keressenek, és hamarébb hazamehessenek. Egyre többen érezzük úgy, hogy miközben mi kell energizáljuk a csapatunkat, ehhez nem kapjuk meg a megfelelő eszközöket.

A motiváció elsősorban nem eszköz vagy tett, hanem készség, ami fejleszthető. Ha megtanítjuk másoknak, hogyan tarthatják magukat magas energiaszinten, kevésbé függ a motivációjuk tőlünk. Nem elég viszont, ha az embereink csak motiváltak, ha nem állnak fenn a csúcsteljesítmény feltételei! A programunk során megtanuljuk, hogyan tartsuk önmagunk energiaszintjét és teljesítményét magas szinten. Ez szükséges ugyanis ahhoz, hogy ezt a készséget másoknak is át tudjuk adni vezetőként.